【企業向け】フリーランスマーケター領域のエージェントの選び方を紹介

「フリーランスにマーケティングを依頼したいので、フリーランスエージェントの選び方を知りたい」と考えていませんか？

この記事では、フリーランスマーケターを探す際のエージェント選びのポイントを解説します。また、IT領域に特化したエージェント「レバテック」の活用事例や利用の流れも紹介しますので、質の高いフリーランスマーケターの確保を検討されている企業担当者の方はぜひ参考にしてください。

フリーランスマーケターを探す際のエージェントの選び方

自社のニーズに合ったフリーランスマーケターを見つけるためには、適切なエージェント選びが重要になります。ここでは、フリーランスマーケターを探す際のエージェントの選び方について紹介します。

マーケティング領域に対する専門性を確認する

エージェントを選ぶ際には、まず専門性が高いかを確認しましょう。フリーランスエージェントの種類には、大きく分けて「総合型」と「特化型」があります。総合型が幅広い職種を扱っているのに対し、特化型は特定の職種や領域のみを扱っているのが特徴です。フリーランスマーケターを確保したい場合、マーケティング領域に特化したエージェントを選ぶのがおすすめです。

特化型エージェントは該当分野の知識が豊富なため、自社の求める人材像をより正確に理解したうえでの適切な人材とのマッチングが期待できます。また、マーケティング領域に特化したエージェントであれば、現在のトレンドや市場相場にも詳しく、より実践的なアドバイスを受けられる可能性が高くなります。

登録人材の量や質を確認する

エージェントを選ぶ際は、登録しているマーケターの数やスキルレベルを確認することが大切です。ただ登録者数が多ければ良いというわけではなく、自社が求めるスキルや経験を持った人材が多く登録しているかどうかが重要なポイントとなります。

たとえば、SEOに強い人材が必要なのか、広告運用のスペシャリストが欲しいのか、あるいはマーケティング戦略全体を担える人材を探しているのかによって、適したエージェントは異なります。事前にエージェントに登録している人材のスキル分布や得意分野について問い合わせておくと、ニーズに合った人材が見つかる可能性が高まるでしょう。

サポート体制を確認する

エージェント選びの際には、どこまでサポートしてくれるかを確認しましょう。たとえば、案件票の作成や契約の細かな手続き、参画後のフォローなど、サポート内容や範囲は各エージェントによって異なります。

特に初めてフリーランスを活用する企業の場合、契約や進行管理などに不安を感じることもあるでしょう。そういった場合は、手厚いサポートを提供するエージェントを選ぶことで、安心してフリーランスマーケターとの協業を進められます。

報酬単価を確認する

フリーランスマーケターの報酬単価は、スキルや経験によって大きく異なります。エージェントを選ぶ際には、フリーランスのスキルレベルに対して適切な報酬単価が設定されているか確認しましょう。

具体的には、複数のエージェントを比較検討することがおすすめです。そうすることで、適切な報酬単価の相場が把握できます。

レバテックフリーランスの資料をダウンロードすれば、IT特化型のフリーランスエージェントであるレバテックフリーランスを利用した場合の料金を知ることが可能です。無料ですのでぜひお気軽にご利用ください。

口コミやレビューを確認する

自社に合ったエージェントを選ぶには、評価サイトやSNSでの評判を確認することも重要です。実際の利用者のリアルな声を把握することで、信頼性を確認できます。

人材の質はもちろん、エージェント担当者の対応や、トラブル発生時の解決力などについての評価を確認しておくと良いでしょう。実際の声を参考にすることで、ミスマッチを防ぎ、自社に合ったエージェントを選べる確率が高まります。

ITフリーランスエージェントを選ぶ際のポイントと費用相場については下記の記事で詳しく解説しています。あわせてご覧ください。
ITフリーランスエージェントの選び方｜4つの注目ポイントと費用相場

フリーランスマーケターを探すならレバテック

フリーランスマーケターを探す際には、IT領域に特化したエージェントレバテックフリーランスがおすすめです。レバテックは、業界最大級の45万人以上の登録者（※2023年7月時点）がいることから、希望条件に合う人材を見つけられる可能性が高いです。また、スキル・人柄を含めた審査を行っているため、厳選された質の高い人材をご紹介できます。

たとえば、株式会社じげんは、正社員マーケターの退職による人材不足が課題でしたが、レバテックフリーランスを通してマーケターを迅速に確保し、事業への影響を最小限に抑えられました。同社はフリーランスの活用によって外部人材ならではの視点を獲得でき、アイデアの幅が広がったといいます。

同社の事例について詳しく知りたい方は、下記の記事をご覧ください。
企画から要件定義、施策実行までこなせるオールマイティなマーケターが活躍。株式会社じげんがフリーランスを活用する理由とは

レバテックのサービス内容について詳しく知りたい方は、以下から資料をダウンロードいただけます。

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フリーランスエージェントを利用する流れ

レバテックの利用の流れを参考に、フリーランスエージェントを活用してマーケターを探す手順を紹介します。

　

フリーランスエージェントを利用する流れとしては、まず問い合わせを行いましょう。一般的に3営業日程度でエージェントの担当者から打ち合わせの日程について連絡がきます。その後、自社の課題や希望を伝える打ち合わせを行い、契約締結、案件票の作成、人材の紹介、面接・商談のセッティングを経て、人材の現場参画に至ります。

参画後もサポートしてくれるエージェントを選ぶことで、採用担当者の負担を大幅に軽減できるでしょう。

レバテックフリーランスの詳しいサービス内容や登録人材については、以下の資料ダウンロードでさらに詳しくご覧いただけます。

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また、レバテックフリーランスの概要や強みは下記の記事でも紹介しているので、あわせてご覧ください。
【公式】企業向けにレバテックフリーランスの強みや活用事例を紹介

フリーランスエージェントに関するよくある質問

ここでは、フリーランスエージェントに関するよくある質問に回答しています。類似の疑問を持つ方は参考にしてみてください。

Q. フリーランスエージェントはどう選ぶべきですか？

フリーランスエージェントを選ぶ際のポイントは、以下のとおりです。

• 希望する領域の専門性
• 登録人材の質と量
• サポート体制
• 報酬単価の適切さ
• 口コミやレビュー

これらを総合的に判断することが重要です。また、検討する際は、複数のエージェントを比較することで、より良い選択ができます。

Q. フリーランスエージェントを活用するメリットは何ですか？

フリーランスエージェントを活用するメリットには、以下があります。

• 案件にマッチした人材を提案してもらえる
• ターゲット設定や募集の方向性を相談できる
• 自社と人材のあいだに入って調整・交渉をしてもらえる
• 成功報酬型のため初期費用がかからないことが多い
• 採用活動にかかるコスト・工数を削減できる

ただし、依頼したい内容によっては人材確保に時間がかかるといった注意点もあるため、メリットとあわせてデメリットも確認しておきましょう。

下記の記事では、フリーランスを活用するメリットとデメリットについて詳しく紹介しているので、参考にしてみてください。
フリーランスに仕事を依頼するメリットデメリット！発注方法や注意点も紹介