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認知率・登録率
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業界No.1
※1
のレバテック。
1万社
※3
以上の企業様に利用されています。
※1:ITエンジニア向け仕事探し支援サービスとしての認知率・登録率が業界No.1(調査委託先:GMOリサーチ&AI株式会社/調査方法:インターネットリサーチ/調査対象:一都三県居住・20-49歳・男女・IT専門職/回答者数:4172名/調査期間:24年12月5日~13日)※2:レバテックサービス登録者(2023年7月時点)※3:レバテックサービス登録社数(2023年7月時点)
レバテックについて
レバテックは業界歴20年のIT専門エージェントです。
中途採用、フリーランス(業務委託)、派遣、新卒採用など、採用ニーズに合わせて
人材をご紹介します。
対応エリア
首都圏、関西、愛知県、福岡県
※フルリモート人材であれば、上記エリア以外でのご紹介も可能です
様々な契約形態に対応。だから登録数が多い。
正社員、契約社員、派遣、フリーランス(業務委託)の契約形態に対応。 長期で活躍できる人材、即戦力人材などニーズに合わせた契約形態の人材をご紹介します。
職種別の専門チームが、ミスマッチを防ぐ。
技術理解が高いコンサルタントが、求職者の経験とスキルを深くまでヒアリング。 経歴書だけではわからない、得意分野やプロジェクトの相性を踏まえマッチングします。
求める人材の要件整理もコンサルタントがサポート。
「どんなスキルの人材を募集すればいいのかわからない」そんなお悩みを採用のコンサルタントが解決します。
採用課題や開発状況に合わせて採用要件を整理し、求人票/案件票の魅力付け
を行います。
\登録者のスキルや料金が分かります/
レバテックから紹介するフリーランスについて
レバテックから紹介するフリーランスのほとんどは、現場に常駐し、チームに参画する「常駐型フリーランス」です。
コミュニケーションが取りやすく、問題解決に向かって柔軟に業務を遂行します。また、中途採用に比べ参画決定までの期間が短く、ご依頼いただいてから最短1週間で参画可能です。※
※期間は目安です
\フリーランス提案サービスの概要がわかります/
ご利用企業様のインタビュー
「レバテック」をご利用いただいている 株式会社アカツキ 様
レバテックを利用した感想は?
難しい人材オーダーをすることも多いのですが、 必ず「欲しいところ」を決めていただき、
いつも非常に助かっています。
直近、弊社にSESで携わっている方の大半は、レバテックさん経由になります。
弊社のサービスはレバテック経由の技術者によって作られている
といっても過言ではありません。
印象に残ったエピソードは?
新規事業を始める際「どんな人材が必要か?」が右も左も分からないとき、
レバテックさんに相談させていただいたのですが、
かなりピッタリはまるエンジニアさんを紹介していただき、
今でも大変ご活躍いただいております。
そういったときに、「レバテックに相談してよかった」と感じております。
費用について
「成果報酬型」のサービスとなっており、ご紹介した人材の
参画/入社が決定するまで全て無料でご利用いただけます。
ご利用の流れ
01
お問い合わせ
採用対象とご検討状況をお聞かせください。 担当者より3営業日以内にお打ち合わせの日程についてご連絡します。
02
お打ち合わせ
採用課題や具体的な募集内容について、ヒアリングさせていただきます。 具体的な募集内容が決まっていない場合でも、採用コンサルタントが採用要件の整理を お手伝いします。
03
ご契約
人材紹介契約、業務委託契約、個人情報に関する取扱い等の利用されるサービスに応じ た契約を締結します。
※この時点で費用が発生することはありません。
04
求人・案件の 作成
お打ち合わせ時に頂戴した「求めるスキル」「業務内容」などのご情報をもとに、求人 票/案件票を作成します。
05
人材の紹介
登録人材にヒアリングしたスキルと経験をもとに、人材をご紹介します。
06
面接 ~ 入社 / 商談 ~ 現場参画
候補者との面接/商談を設定します。面接/商談の結果や次回選考の案内などは 全てコンサルタントが代行するため、採用における負担を軽減できます。
07
入社後、参画後のフォロー
入社後/現場参画後も、環境になれるまでサポートを行います。 フリーランスの支払い管理や単価の調整、契約管理も弊社にお任せください。